mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim flexible Kinderbetreuung
. Ihre Aufgaben: Sie stellen die Schnittstelle zwischen Theorie und Praxis dar und übertragen neue Erkenntnisse aus der Pflegewissenschaft und -forschung in die Pflegepraxis Sie wirken aktiv
zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen
Die vielen internen und externen Schnittstellen entwickeln Sie mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungskraft weiter. Neue Strukturen und Prozesse machen Ihnen keine Angst. Sie verstehen diese als Chance
sind für Sie selbstverständlich Flexibilität, Belastbarkeit und ein freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung an einem mit neuester Technik ausgestatteten
mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim flexible Kinderbetreuung
Schnittstellen entwickeln Sie mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungskraft weiter. Neue Strukturen und Prozesse machen Ihnen keine Angst. Sie verstehen diese als Chance sich persönlich weiterzuentwickeln
und Einarbeitung von neuen Mitarbeitern nach vorgegebenen Richtlinien Die Erstellung sowie Überprüfung der Einhaltung von Dienstplänen und Urlaubsplänen unter Berücksichtigung der gesetzlichen und hausinternen
jährlich ca. 8.500 Anästhesieleistungen in 9 neu modern ausgestatteten OP-Sälen durch. Es werden alle Narkoseverfahren einer modernen Anästhesie angewendet (v.a. Allgemeinanästhesie und hoher Anteil
bei der Arbeitssuche oder beraten Sie bei der Neu- und Umorientierung am Arbeitsmarkt. Hierbei stehen Ihre Visionen absolut im Vordergrund. Mit der Flexibilität, der Kompetenz und der Zuverlässigkeit von OFFICE
. Entwicklungsmöglichkeiten Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause; Unterstützung bei der Einarbeitung durch langjährige PDL, stellvertretende PDL, QS und Wohnbereichsleitungskolleg*innen Kennenlerntag für neue
durch langjährige PDL, stellvertretende PDL, QS und Wohnbereichsleitungskolleg*innen Kennenlerntag für neue Mitarbeiter, Familienfest, Jobticket & Jobrad... und vieles mehr! DAS WÜNSCHEN
bis zum vollendeten 10. Lebensjahr, Zeitwertkonten) Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause Kennenlerntag für neue Mitarbeiter, Familienfest, Betriebsausflüge... und vieles mehr! DAS BRAUCHEN
) Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause Kennenlerntag für neue Mitarbeiter, Familienfest... und vieles mehr! DAS WÜNSCHEN WIR UNS: Sach-, praxis und termingerechte, sowie wirtschaftliche Durchführung
) Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause Kennenlerntag für neue Mitarbeiter, Familienfest... und vieles mehr! DAS WÜNSCHEN WIR UNS: abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Altenpfleger
Anleitung und Begleitung unseres engagierten pflegerischen und therapeutischen Teams Wenn Sie Ihre Dienstzeit selbst bestimmen möchten, flexibel, lernbereit und offen für Neues sind und ggf. die Möglichkeit
und ihren Lebensabend würdevoll verbringen können? Für unseren neu eröffneten Wohnbereich in der K&S Seniorenresidenz Radebeul suchen wir Sie als Pflegefachkraft (w/m/d). Wir bieten Ihnen: Eine offene
uns aus. "Neue Stadtmitte" - so heißt das Areal, in dem sich unsere Seniorenresidenz Kelkheim befindet. Dank der zentralen Lage ist sie sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW zu erreichen. 92 Einzel
uns aus. "Neue Stadtmitte" - so heißt das Areal, in dem sich unsere Seniorenresidenz Kelkheim befindet. Dank der zentralen Lage ist sie sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW zu erreichen. 92 Einzel
uns aus. An unserem neuen Standort in Stade haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren Ideen einzubringen, die Entwicklung des Hauses aktiv mitzugestalten und es zu einem echten Zuhause für die pflegebedürftigen
uns aus. An unserem neuen Standort in Stade haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren Ideen einzubringen, die Entwicklung des Hauses aktiv mitzugestalten und es zu einem echten Zuhause für die pflegebedürftigen
uns aus. Unsere modern ausgestattete Seniorenresidenz in Schwerin wurde im Oktober 2021 eröffnet. Wir bieten Ihnen hier die Möglichkeit, Teil eines neu entstandenen Teams zu werden und zur Entwicklung des Hauses
uns aus. An unserem neuen Standort in Stade haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren Ideen einzubringen, die Entwicklung des Hauses aktiv mitzugestalten und es zu einem echten Zuhause für die pflegebedürftigen
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Direkt am Marktplatz Hamburg-Harburg entsteht unser neuer ambulanter Pflegedienst
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Direkt am Marktplatz Hamburg-Harburg entsteht unser neuer ambulanter Pflegedienst
in der Alten- und Krankenpflege sammeln. Die Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d) ist wünschenswert. Aber auch Bewerbungen von Quereinsteigern sind gern gesehen. Wir bieten Ihnen gute Möglichkeiten neu
können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus. Direkt am Marktplatz Hamburg-Harburg entsteht unser neuer ambulanter Pflegedienst
Wir suchen: Maschinenbediener (m/w/d) Pharmaindustrie Wecken Sie Ihr Karriere-Potential! Sie haben den Entschluss gefasst, sich beruflich zu verändern oder suchen aktiv nach einem neuen Job
Organisation ist für Dich selbstverständlichDu arbeitest Dich gerne in neue Themengebiete ein und es macht Dir Spaß, Neues zu erlernenDu arbeitest service- und teamorientiert und denkst
wurde mehrfach für verschiedene hochqualitativen Konzepte ausgezeichnet und sucht für sein neues Projekt nach eine:n Vertrags -und Nachtragsmanager (m/w/d) in unbefristeter Anstellung. Arbeitsmodel
und anderen Stakeholdern.Sie erarbeiten zusammen mit den Teams neue organisatorische Abläufe und optimieren bestehende Strukturen. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
zählen zu Ihren Stärken.Sie bezeichnen sich als teamfähig, flexibel und zuverlässig. Wir bieten: Es wartet eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit der Arbeit an Geräten der neuesten
Notfallmaßnahmen einschließlich der Reanimation Einsetzen, Überwachen und Auswerten des Vitaldatenmonitoring Einarbeiten neuer Mitarbeiter:innen Bereitschaft, im 3-Schicht-System zu arbeiten Interdisziplinäre
mit den Funktionsabteilungen Einarbeiten neuer Mitarbeiter:innen sowie Begleiten und Anleiten der Teilnehmer:innen im Bundesfreiwilligendienst bzw. im Freiwilligen Sozialen Jahr Ihr Profil Abgeschlossene 1-jährige
ArbeitsklimaKostenfreier Parkplatz Ihre Aufgaben: Verwaltung von Nutzerkonten, Zugriffsrechten sowie LizenzenHard- und Software Betreuung sowie InbetriebnahmeEntwicklung von neuen Konzepten (z. B. Einführung neuer
die Lösung: Wenn die Soft- oder Hardware streikt, leistest du erste Hilfe, egal ob per Telefon, E-Mail oder Ticket-System Aufbauen, einrichten, installieren: Für neue Kolleg*innen stellst du die benötigte
und ein angenehmes Betriebsklima einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz Arbeiten mit der elektronische Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos Fort
Betriebsklima an einem neuen und modernen Arbeitsplatz, ein freundliches und kompetentes Team sowie eine strukturierte Einarbeitung eine attraktive und überdurchschnittliche Vergütung ein kostenfreies JobTicket
zur intensiven Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen mit Die Bereitschaft zum Erlernen von neuem Wissen und neuen Fähigkeiten sowie zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst ist für Sie selbstverständlich
geregelte betriebliche Altersversorgung attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen
Bad Homburg und Usingen. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Herstellung der Speisen des Mittags- und Frühstücksangebotes nach neuesten Kenntnissen der Ernährungswissenschaft und verkaufen
wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann steht Ihnen das Recruitingteam (Tel. Nr.: 06172/14 1290) gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte
und deren Angehörigen auch schwierige Lebenslagen zu meistern Sie arbeiten am liebsten in multiprofessionellen Teams und leben Interdisziplinarität Neue Strukturen und Prozesse („Primäre Pflege
sind für Sie selbstverständlich Flexibilität, Belastbarkeit und ein freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung an einem mit neuester Technik ausgestatteten
Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann steht Ihnen Herr Uebel, Sachgebietsleiter stationäre Abrechnung (Tel. Nr
Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann stehen Ihnen Herr Trepte (Tel. Nr.: 06172/14 3290), Leiter Technik, sowie das Recruitingteam (Tel. Nr.: 06172/14 3357
, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA eine tariflich
, auch die Möglichkeit alle onkologischen Krankheitsbilder ambulant im MVZ zu behandeln einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä
Schnittstellen entwickeln Sie mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungskraft weiter. Neue Strukturen und Prozesse machen Ihnen keine Angst. Sie verstehen diese als Chance sich persönlich weiterzuentwickeln
, den Bewerbenden und Beschäftigten Kreativität und Bereitschaft, sich in neue Themen einzulesen und Ideen zu entwickeln, bspw. auf der Suche nach neuen und geeigneten Personalbeschaffungsmaßnahmen Sicherheit